大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于新引擎 经理人球员的问题,于是小编就整理了2个相关介绍新引擎 经理人球员的解答,让我们一起看看吧。
如果说,张勇之前的身份有些像职业经理人。但是从他在阿里巴巴的一系列高光表现,和阿里巴巴独特的合伙人制度,很难将他一年后接任阿里巴巴董事局主席,视作是开启了中国互联网职业经理人时代。
事实上,阿里巴巴从创始人转变成合伙人后,形成了价值观高度统一、战略执行高度统一、人才梯队建设和组织架构逐步承上启下的管理运营能力。最近中国的互联网公司,小米、华为纷纷成立组织部、参谋部,ye可以看到一个趋势。那就是随着互联网平台的规模急速膨胀,对内部组织建设的重视程度、更科学的人才队伍建设,越来越高度重视。
有人说,在互联网公司有一个“2万人效应”,当这家草根创业的公司扩展到2万人的时候,管理复杂度和社会压力倍增。所以,阿里巴巴的合伙人制度,以及随之下的一系列的价值观和重大战略决策制度,也让包括张勇在内的精英到了阿里巴巴后,能够成长和蜕变成为阿里人,带着阿里味儿,传承阿里的102年梦想,和让天下没有难做生意的使命愿景。而不是仅仅作为职业经理人,做好KPI。
张勇上任,对于阿里巴巴的未来的发展是一个节点,对于阿里巴巴的重要不言而喻,一年之后,张勇也将接任马云现任的阿里巴巴董事局主席的职位,又将会是一个更大的节点。
张勇是阿里巴巴的一个职业经理人,这也是因为张勇是被挖过来的,而不是刚开始就和马云一起创业的,张勇成为阿里巴巴一员之后,所做的成绩也是斐然的,比如双十一活动就是张勇做的。
目前来看,张勇已经成为了阿里巴巴在路上换引擎的人了,而不再是那个职业经理人了,或许已经和阿里巴巴融合在一起了,但是还是改变不了张勇职业经理人的身份。
职业经理人对于公司来说,最大的缺点就是没有公司的创始人好,因为职业经理人对于公司的把握和控制能力以及对于公司的理解都是不及创始人的,也缺少那种社会责任感等,在格局和思想上面未必可以超越创始人。
不管怎么说,阿里巴巴也到了该换代的时候了,及早换代可以充分留出更多的时间用于公司换代需要处理的事情。
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1.智联招聘
成立时间:1994年
智联招聘是成立于1994年的人力资源服务平台,是一家位于中国北京的民营企业,网站中含有众多的企业招聘岗位,可以根据选择不同的城市找到对应的岗位,拥有校园招聘、海外招聘等选择,不管是500强企业企亦或者民企等都能找到。
2.前程无忧
成立时间:2015年
前程无忧是一个成立于中国的人力资源服务平台,有网站、猎头、RPO、校园招聘和管理软件的工作服务。在网站上可以通过地区搜索亦或者职位搜索确定工作地点以及工作岗位。
3.猎聘网
成立时间:2011年
猎聘网是成立于中国的一家企业、猎头、职业经理人之间的工作平台。可以在线搜寻各种类型的工作,其网站中包含有众多的知名企业的工作岗位以及民营企业的岗位。
4.58同城
成立时间:2005年
58同城是一个包含有众多网络资讯的平台,里面包含有众多的工作信息,每天都会有众多工作岗位信息上传,其网站中部分信息存在虚假,因此需要谨慎。
4.拉勾网
成立时间:2013年
拉勾网是成立于2013年的专门为用户提供工作机会的招聘网站,拥有较为精准的职位匹配功能,支持求职者以及招聘者之间相互交流。
5.应届生求职网
成立时间:2005年
应届生求职网是成立较早的一个招聘网站,拥有众多职业岗位可以进行选择,不收费,主要面对求职的大学生,由于较为出色的搜集筛选功能因此获得有众多大学生的欢迎。
6.大街网
成立时间:2008年
大街网是一家成立于2008年的社交招聘平台,专为年轻人打造,目前主要拥有匹配工作岗位的功能以及社交的功能。让求职者与招聘者之间直接相互交流。
7.赶集网
成立时间:2005年
赶集网是成立于2005年的一家网络信息平台,拥有众多信息可以咨询,在找工作方面,有众多的企业招聘信息可以查询,其网站口号是,赶集网,上岗就是快。
8.百度百聘
成立时间:2016年
百度百聘是成立于2016年的国内招聘网站,是百度旗下的招聘搜索引擎,可以在线搜索到最新的校园招聘,以及企业招聘信息,适宜各类求职的人群使用。
到此,以上就是小编对于新引擎 经理人球员的问题就介绍到这了,希望介绍关于新引擎 经理人球员的2点解答对大家有用。
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